Tous nos articles juridiques
Chômage technique : 4 points stratégiques pour y faire face
Publié le 02/12/2020, Par Justifit - Temps de lecture : 10 min
Le chômage technique ou chômage partiel, est un dispositif qui oblige les employeurs à baisser l’activité des salariés en dessous des horaires légaux de travail. Quels sont les droits des salariés en situation de chômage technique ?
Tout savoir sur le viager
Publié le 30/11/2020, Par Justifit | Revu par Maître Nathalie GUION DE MERITENS - Temps de lecture : 5 min
Avant de vous lancer dans l’achat ou la vente d’une maison en viager, il est important de connaître la définition du mot viager du point de vue juridique. De cette manière, vous saurez dans quelle situation vous vous engagez.
Quand reçoit-on le jugement de divorce ?
Publié le 30/11/2020, Par Justifit | Revu par Maître Céline GRINHOLTZ-ATTAL - Temps de lecture : 2 min
Le jugement de divorce est la dernière étape de la procédure judiciaire de divorce. Quand reçoit-on le jugement de divorce ? Les réponses.
Père narcissique harcèlement moral
Publié le 30/11/2020, Par Justifit - Temps de lecture : 2 min
La victime de harcèlement moral dont le persécuteur est un membre de sa propre famille souffre d’humiliations et de honte au quotidien, sans savoir comment agir pour y échapper. Focus sur le harcèlement moral par un père narcissique.
Lettre contestation saisie attribution huissier
Publié le 27/11/2020, Par Justifit - Temps de lecture : 2 min
Il est possible pour le débiteur de contester une saisie-attribution si celle-ci n’est pas conforme à la loi. Le débiteur doit notifier cette assignation à l’huissier ayant effectué la saisie par lettre recommandée avec accusé de réception. Vous souhaitez contester une saisie-attribution à votre encontre ?
Harcelement employeur pendant arret maladie
Publié le 27/11/2020, Par Justifit | Revu par Maître Emilie BENDER - Temps de lecture : 2 min
Que faire si vous êtes victime de harcèlement moral par votre employeur pendant votre arrêt maladie ? Pour plus de précisions sur le sujet, un avocat spécialisé en droit du travail peut vous conseiller.
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